TMJ西日本事業本部は、福岡県の「子育て応援宣言」に次の内容を登録し、仕事と子育てを両立できる職場環境づくりに取り組んでまいります。

＜取組内容＞
○多様なシフトパターン・フレックス勤務を準備し、参観日や学校行事のための休務日希望も考慮して月間シフトを作成します。
○育児・介護休業法の周知を行い、契約社員・社員ともに、制度が利用しやすい職場環境を整えます。
○妻の出産に際し、特別休暇を認めます。※制度適用要件あり※